- "Жители Московской области теперь могут закрыть больничный лист дистанционно" (информация с официального сайта Правительства Московской области от 24.01.2022)
В Подмосковье ввели процедуру дистанционного закрытия больничных листов с согласия пациента
Сообщается, что при наступлении срока закрытия больничного сотрудник диспетчерского центра связывается с пациентом и, если пациент выздоровел, закрывает больничный лист дистанционно.
Если пациент продолжает болеть, то больничный будет продлен.
Ранее сообщалось об увеличении количества выездных бригад для обслуживания пациентов на дому, а также открытии в регионе дополнительных кабинетов неотложной помощи в поликлиниках.
- Постановление Правительства РФ от 18.01.2022 N 14 "О внесении изменения в Правила приобретения лекарственных препаратов и медицинских изделий для конкретного ребенка с тяжелым жизнеугрожающим и хроническим заболеванием, в том числе редким (орфанным) заболеванием, либо для групп таких детей"
Фонд "Круг добра" сможет осуществлять закупку до ввода в гражданский оборот зарегистрированных в РФ лекарственных препаратов для детей с тяжелыми заболеваниями
Закупка таких лекарственных препаратов (по утвержденному ранее перечню лекарственных препаратов и медицинских изделий, закупаемых фондом) сможет осуществляться в течение 6 месяцев со дня государственной регистрации этих препаратов при условии их соответствия требованиям, установленным при государственной регистрации, за исключением требований к первичной, вторичной (потребительской) упаковке и маркировке.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
- Постановление Конституционного Суда РФ от 20.01.2022 N 3-П "По делу о проверке конституционности статьи 74 и пункта 7 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина А.А. Пешкова"
КС РФ: работника, не согласившегося на переезд в связи с заключением работодателем договора аутсорсинга с третьим лицом, можно уволить только по сокращению штата
Конституционный Суд отметил, что поручение работнику работы хотя и по той же трудовой функции, но в ином обособленном структурном подразделении необходимо рассматривать как перевод на другую работу, который допускается только с согласия работника.
Если работник отказался от перевода и работодатель не может предоставить ему другую работу, то трудовые отношения с работником могут быть прекращены только по основанию, предусмотренному пунктом 2 части первой статьи 81 ТК РФ, - в связи с сокращением численности или штата работников организации, так как такой работник нуждается в предоставлении гарантий, направленных на смягчение негативных последствий, наступающих для гражданина в результате потери работы. В таком случае в основе увольнения лежит не волеизъявление работника, а объективная невозможность предоставления ему работы в соответствующем обособленном структурном подразделении по той трудовой функции, которая обусловлена заключенным с ним трудовым договором.
- Приказ Минкультуры России от 21.01.2022 N 76 "О мерах, направленных на недопущение распространения коронавирусной инфекции (COVID-19) при осуществлении деятельности федеральных организаций, находящихся в ведении Министерства культуры Российской Федерации"
С 21 января 2022 г. работники федеральных организаций, находящихся в ведении Минкультуры России, переводятся на дистанционный режим работы
Также предписано проводить совещания исключительно в дистанционном режиме (без очного участия).
- Приказ Минстроя России от 26.11.2021 N 858/пр "Об утверждении Порядка разработки, утверждения, изменения и отмены сводов правил в сфере строительства в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации"
Установлена последовательность действий Минстроя России и подведомственного ему ФАУ "Федеральный центр нормирования, стандартизации и технической оценки соответствия в строительстве" при разработке, утверждении, изменении и отмене сводов правил
Разработка проектов сводов правил организуется в соответствии с планом, ежегодно утверждаемым министерством, в котором указываются наименования разрабатываемых проектов сводов правил, сроки разработки проектов сводов правил, источники финансирования их разработки, а также основной исполнитель за счет средств внебюджетных источников финансирования.
Приводится порядок подготовки, согласования и утверждения сводов правил, вносимых в них изменений, а также отмены.
Перейти к списку новых документов федерального законодательства, включенных в систему КонсультантПлюс (24.01.2022) |