В ряде регионов проведут эксперимент по переходу учреждений на новую систему оплаты труда медиков

Пилотный проект планируют реализовать, чтобы по его результатам установить требования к системам оплаты труда медработников учреждений. В ноябре прошлого года право правительства утверждать эти требования закрепили в ТК РФ.

Новые системы оплаты опробуют в 7 регионах: Белгородская, Курганская, Омская, Оренбургская и Тамбовская области, Якутия и город Севастополь. Участниками станут государственные и муниципальные медучреждения. Перечень участников - федеральных учреждений утвердит Минздрав.

Оклады, компенсационные и стимулирующие выплаты для федеральных учреждений установят учредители, для региональных и муниципальных - органы власти субъекта РФ.

Размеры окладов определят с учетом коэффициентов сложности труда и коэффициентов экономических различий регионов. Единые перечни компенсационных и стимулирующих выплат, требования к их назначению утвердит правительство. Планируют сохранить и выплаты, которые установлены региональными законами.

Дополнительные стимулирующие выплаты будут разрешены только за счет приносящей доход деятельности. Федеральные учреждения должны согласовать решение об этих суммах с учредителем, региональные и муниципальные - с минздравами регионов.

Цель пилотного проекта - выровнять размеры оплаты труда в разных регионах. Зарплата при новой системе не станет меньше. Однако согласно постановлению в расчет возьмут только оклады, фиксированные ежемесячные выплаты в абсолютном размере, доплаты и надбавки, установленные в процентном отношении к окладу. Полагаем, премии в размере процентного отношения к окладу при сравнении учитывать не будут. Вывод следует из того, что по ТК РФ они не считаются доплатами и надбавками.

Пилотный проект начнут внедрять в учреждениях уже с ноября. Его результаты представят в правительство до конца июня 2022 года. После этого новые системы оплаты труда планируют распространить на всю страну.

Документы: Постановление Правительства РФ от 01.06.2021 N 847

Информация с сайта Правительства РФ от 09.06.2021 (http://government.ru/docs/42448/)

Роструд: книги по учету трудовых книжек можно довести до конца

Ведомство сообщило, что заводить по новой форме книгу (журнал) учета движения трудовых книжек и вкладышей нужно только при необходимости. Если в ней еще есть место для заполнения, то можно продолжить ее вести.

Напомним, с 1 сентября работодатели должны сами разрабатывать формы книг (журналов) для учета трудовых книжек и вкладышей, а также их бланков.

Документ: Информация с сайта "Онлайнинспекция.РФ" (https://онлайнинспекция.рф/questions/view/149719)

С 1 октября обновят перечни медицинских товаров, которые надо облагать НДС по ставке 10%

В перечне льготных медицинских товаров по ОКПД2, например, уточнят, что код 32.50.50.000 для медизделий применяют тогда, когда он есть в регистрационном удостоверении. Это связано с тем, что такой код убрали из ОКПД2.

В перечень льготных медицинских товаров по ТН ВЭД, например, добавят коды для:

- металлических контейнеров опасных отходов;

- одноразовых пеленок.

Документы: Постановление Правительства РФ от 01.06.2021 N 851

Как облагается НДС реализация медицинского оборудования и медикаментов