|
|||||||||||
| |||||||||||
| Новости для специалиста по кадрам от 13.10.2023 | |||||||||||
|
Больше новостей для специалиста по кадрам на сайте Минтруд: работник имеет право на отпуск после отмены увольнения, даже если его успели компенсировать Если трудовой договор не расторгли, работнику продолжают предоставлять права, в том числе на ежегодный отпуск. В ТК РФ нет правил, по которым компенсация, выплаченная сотруднику, возвращается после отзыва заявления об увольнении. Ведомство полагает, что вопрос можно урегулировать локальным нормативным актом или разрешить по соглашению с работником. Как оформить отзыв заявления об увольнении, подскажет путеводитель. Документ: Письмо Минтруда России от 18.09.2023 N 14-6/ООГ-5901
|
| |
|
Все права защищены © 1997—2023 ЗАО «Консультант Плюс» Тел.: +7 495 956-82-83, +7 495 787-92-92 Вы получили это письмо, так как подписались на рассылку на сайте www.consultant.ru Чтобы отписаться от этой рассылки, перейдите по ссылке По техническим вопросам, связанным с рассылкой, обращайтесь news@consultant.ru www.consultant.ru |
|