С призывниками на военную службу хотят приостанавливать трудовые договоры - проект в Госдуме
Предлагается приостанавливать трудовые договоры с теми, кого призвали на военную службу или направили на альтернативную гражданскую службу. На это время за специалистом сохранят место работы. На его должность позволят принимать временно (п. 3 ст. 1 проекта).
Уволить работника после окончания службы разрешат, если через 14 дней он не приступит к обязанностям (п. 1 ст. 1 проекта).
Сейчас в связи с призывом в армию трудовые договоры расторгают.
Документы: Проект Федерального закона N 560576-8 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/560576-8)
Как уволить работника в связи с призывом в армию
|
НПА | Финансовые консультации | Формы и образцы заполнения | Судебная практика | Готовые решения и другие документы можно получить бесплатно в системе КонсультантПлюс
|
|
|
Больше новостей для специалиста по кадрам на сайте