From: КонсультантПлюс <subscribers@subscribers3.consultant.ru>
Date: Tue, 16 Apr 2024 18:07:38 +0300
Subject: Новости для бухгалтера бюджетной органи

Новости для бухгалтера бюджетной организации от 16.04.2024
С 21 апреля надо применять обновленные перечни КБК на 2024 год и плановый период В основном скорректировали перечни целевых статей расходов федерального бюджета. Например, добавили код 01 2 01 5776F по субсидиям ...
Не отображается письмо? | Отписаться от рассылки
Новости для бухгалтера бюджетной организации от 16.04.2024

Больше новостей для бухгалтера бюджетной организации на сайте

Пробный доступ к системе КонсультантПлюс

С 21 апреля надо применять обновленные перечни КБК на 2024 год и плановый период

В основном скорректировали перечни целевых статей расходов федерального бюджета. Например, добавили код 01 2 01 5776F по субсидиям на капремонт медорганизаций и оснащение их медизделиями за счет резервного фонда правительства (п. 3.1 изменений).

Также внесли точечные правки в списки кодов доходов бюджетов (п. 1 изменений).

Документ: Приказ Минфина России от 04.03.2024 N 20н

Госслужащая заняла деньги у знакомой - суд увидел конфликт интересов и признал увольнение законным

Чиновница взяла в долг у знакомой, которая была представителем организации, оказывающей клининговые услуги нанимателю. Деньги перечислили на карту супруга дочери, поскольку служащая считала, что перевод может нарушить антикоррупционное законодательство. Чиновницу уволили в связи с утратой доверия, поскольку она не предотвратила и не урегулировала конфликт интересов. Суд поддержал нанимателя.

Госслужащая осознавала, что ее действия приведут или могут привести к конфликту интересов. Именно поэтому она использовала счет родственника. О конфликте интересов и имущественных обязательствах чиновница не сообщила нанимателю. Это повлекло утрату доверия.

Документ: Определение 9-го КСОЮ от 15.02.2024 N 88-1555/2024

НПА | Финансовые консультации | Формы и образцы заполнения | Судебная практика | Готовые решения и другие документы можно получить бесплатно в системе КонсультантПлюс

Минтруд: за проступок на работе по внутреннему совместительству нельзя наказать по основной ставке

Организация может применить дисциплинарное взыскание только по той должности, по которой совершено нарушение.

Ведомство рассмотрело ситуацию, когда сотрудник периодически опаздывал на работу по внутреннему совместительству, его наказали, а после лишили премий по двум ставкам. Минтруд отметил, что оплата определяется по каждой должности отдельно.

Ответы на вопросы о дисциплинарных взысканиях можно найти в путеводителе.

Документ: Письмо Минтруда России от 02.04.2024 N 14-6/ООГ-1902

Больше новостей для бухгалтера бюджетной организации на сайте

Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс
Узнать цену КонсультантПлюс
Подписаться на другие рассылки КонсультантПлюс
Читать новости на сайте КонсультантПлюс
Все права защищены © 1997—2024 ЗАО «Консультант Плюс»
Тел.: +7 495 956-82-83, +7 495 787-92-92
Вы получили это письмо, так как подписались на рассылку на сайте www.consultant.ru
Чтобы отписаться от этой рассылки, перейдите по ссылке
По техническим вопросам, связанным с рассылкой, обращайтесь news@consultant.ru
www.consultant.ru

<
6095/6196
>
© 2009 - 2021 kemspp.ru