Больше новостей для бухгалтера на сайте

МРОТ с 1 января 2025 года планируют увеличить более чем на 3 тыс. руб. - проект Минтруда

На общественное обсуждение выставили поправки о повышении МРОТ. Со следующего года показатель планируют поднять до 22 440 руб. Сейчас он равен 19 242 руб.

Документ: Проект федерального закона (http://regulation.gov.ru/projects#npa=149309)

Споры о дроблении бизнеса: ФНС взяла на вооружение позиции судов

Налоговики направили информацию о спорах, в которых суды подтвердили получение необоснованной налоговой выгоды путем формального разделения бизнеса. Среди позиций ВС РФ можно выделить такие:

- при расширении бизнеса нельзя создавать новые юрлица, если деятельность группы общая, а единственная цель разделения - налоговые преимущества от применения спецрежима;

- если из единого бизнеса искусственно выделили часть, а затем передали ее подконтрольному лицу на спецрежиме, действия признают необоснованными;

- дроблением бизнеса считают деятельность в ситуации, когда взаимозависимость участников повлияла на итоги работы. При этом взаимозависимыми их можно признать не только по основаниям, которые прямо установлены в НК РФ;

- если деятельность налогоплательщика и взаимозависимого лица - искусственно разделенный единый производственный процесс, налоговую выгоду могут признать необоснованной;

- если члены одной семьи ведут бизнес, это не говорит о дроблении. Однако формально вовлекать их в работу для налоговой экономии неправомерно.

Документ: Письмо ФНС России от 16.07.2024 N БВ-4-7/8051@

Расчет пособий при рождении и остаток маткапитала деньгами - проект прошел Госдуму

Депутаты в третьем чтении приняли поправки к ряду законов. Среди прочего планируют скорректировать порядок выплаты ежемесячного пособия при рождении ребенка, получения остатка маткапитала деньгами и др.

Так, если один из родителей (усыновителей и т.д.) уже получает пособие, то при рождении следующего ребенка пособие назначат на тот же период и в том же размере, что и на предыдущего (п. п. 2 и 3 ст. 1 проекта). Изменения заработают с 1 января 2025 года (ч. 1 ст. 7 проекта).

Единовременно можно будет получить остаток маткапитала размером не более 10 тыс. руб. Правила предоставления выплаты и форму заявления на ее получение установит правительство (пп. "б" п. 2, п. п. 3 и 4 ст. 3 проекта). Предполагается, что поправки вступят в силу со дня опубликования закона (ч. 2 ст. 7 проекта).

Документ: Проект Федерального закона N 594960-8 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/594960-8)

Нельзя уволить инвалида по медпоказаниям без заключения о непригодности к работе, напомнили суды

Специалист представил работодателю справку об инвалидности и копию индивидуальной программы реабилитации. Ему рекомендовали труд в специально созданных условиях, в т.ч. на дому. Организация уведомила его о том, что подходящих вакансий нет, и оформила увольнение. Работник его оспорил.

Суды признали, что трудовой договор прекратили незаконно. Справка и программа реабилитации не заменяют медзаключения по результатам экспертизы профессиональной пригодности. У медико-социальной экспертизы иные цели, документы по ее итогам не содержат нужных сведений и не позволяют уволить инвалида.

Подобный подход прежде применял ВС РФ.

Документы: Определение 1-го КСОЮ от 18.06.2024 по делу N 88-19424/2024

Как уволить работника-инвалида по медпоказаниям

Как бюджетной организации уволить работника-инвалида по медпоказаниям