Вредные условия труда: Минтруд напомнил, в каком случае инвалидам разрешено работать
Если специалисту установили инвалидность, но ему не противопоказана работа с вредными условиями труда, то он может продолжить выполнять в них обязанности. Нет оснований для его перевода на другое место. Так ответило ведомство на вопрос об изменении условий работнику после получения им I группы инвалидности.
Отметим, подобную точку зрения высказывал Роструд.
Документы: Письмо Минтруда России от 26.07.2024 N 15-1/ООГ-2492
Как действовать работодателю, если сотруднику установлена инвалидность
|
НПА | Финансовые консультации | Формы и образцы заполнения | Судебная практика | Готовые решения и другие документы можно получить бесплатно в системе КонсультантПлюс
|
|
|
Больше новостей для специалиста по кадрам на сайте